德欽縣結(jié)合第二批主題教育，踐行以人民為中心的發(fā)展理念，緊扣縣情實(shí)際，針對(duì)基層治理面臨的難點(diǎn)、堵點(diǎn)、痛點(diǎn)問(wèn)題，突出黨的領(lǐng)導(dǎo)，以網(wǎng)格治理為抓手，以為民服務(wù)為重點(diǎn)，以新時(shí)代鄉(xiāng)村綜合治理員為紐帶，有效破解基層社會(huì)治理瓶頸，不斷提升基層社會(huì)治理水平，切實(shí)提升群眾的獲得感、幸福感、安全感。

　　織密精細(xì)網(wǎng)格，夯實(shí)基層治理基礎(chǔ)。該縣堅(jiān)持黨建引領(lǐng)網(wǎng)格化治理，不斷創(chuàng)新基層組織設(shè)置方式，著力擴(kuò)大黨組織的覆蓋面，健全黨的組織體系，不斷夯實(shí)基層基礎(chǔ)，創(chuàng)新治理舉措，全力打通基層治理的“神經(jīng)末梢”，推進(jìn)“最后一公里”向“零距離面對(duì)面”轉(zhuǎn)變，促使基層社會(huì)治理能力和群眾滿(mǎn)意度穩(wěn)步提升。該縣480個(gè)村（居）民小組中設(shè)立黨支部的覆蓋率達(dá)到98.1%，建立黨支部的村（居）民小組中，小組長(zhǎng)和黨支部書(shū)記“一肩挑”比例達(dá)100%，從體制機(jī)制上確保村（居）民小組一級(jí)黨組織對(duì)農(nóng)村各個(gè)組織和各項(xiàng)工作的全面領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)把黨的組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為推動(dòng)改革發(fā)展的優(yōu)勢(shì)。

　　組建專(zhuān)職隊(duì)伍，提升基層治理效能。該縣優(yōu)化縣、鄉(xiāng)、村、組“四級(jí)網(wǎng)格”，縣級(jí)財(cái)政每年整合投入1200萬(wàn)元，組建新時(shí)代鄉(xiāng)村振興綜合治理員隊(duì)伍。在每個(gè)村（居）民小組選聘1名綜合服務(wù)治理員，專(zhuān)職專(zhuān)崗，履行鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生、矛盾排查等“十大員”職責(zé)，把基層治理工作責(zé)任、任務(wù)細(xì)化落實(shí)到點(diǎn)、到人。目前，該縣共有新時(shí)代鄉(xiāng)村振興綜合治理員478人，其中，黨員127人，占比達(dá)到26.57%。新時(shí)代鄉(xiāng)村振興綜合治理員競(jìng)聘上崗后，充分發(fā)揮“10+N”工作職責(zé)，圍繞鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生、矛盾調(diào)解、信息報(bào)送、飲水安全、災(zāi)害排查、公共服務(wù)、應(yīng)急處置等開(kāi)展工作，及時(shí)幫助群眾解決急難愁盼問(wèn)題，全面提升政府服務(wù)基層、服務(wù)群眾的能力水平，實(shí)現(xiàn)村民小組“末梢”有專(zhuān)職人員干事、由自己人服務(wù)、讓自己人管理，打通基層治理“最后一公里”堵點(diǎn)。

　　推進(jìn)“三網(wǎng)融合”，創(chuàng)新基層治理模式。該縣在加強(qiáng)新時(shí)代鄉(xiāng)村綜合治理員治理網(wǎng)、“四聯(lián)四創(chuàng)”工作機(jī)制、“一呼即辦”信息網(wǎng)“三網(wǎng)合一”網(wǎng)格化服務(wù)管理的基礎(chǔ)上，按照“多網(wǎng)合一、一網(wǎng)通建、一網(wǎng)統(tǒng)管、一網(wǎng)共享”的標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步加強(qiáng)“全科網(wǎng)格”規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，通過(guò)優(yōu)化配置結(jié)構(gòu)、細(xì)化職責(zé)任務(wù)、強(qiáng)化管理服務(wù)、深化激勵(lì)機(jī)制、固化經(jīng)驗(yàn)成果，切實(shí)發(fā)揮治理員在基層社會(huì)治理中“眼耳”“喉舌”“觸角”和“助推器”的作用，進(jìn)一步夯實(shí)涉藏地區(qū)基層基礎(chǔ)，為全縣社會(huì)長(zhǎng)治久安和經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展提供保障。