近日，拉薩城關(guān)區(qū)召開2020年就業(yè)創(chuàng)業(yè)資金兌現(xiàn)現(xiàn)場會，共為22名創(chuàng)業(yè)大學生兌現(xiàn)110萬元獎勵資金；66名就業(yè)大學生兌現(xiàn)132萬元獎勵資金；15家企業(yè)兌現(xiàn)28萬元吸納就業(yè)獎勵資金，切實以就業(yè)創(chuàng)業(yè)雙向獎勵政策的落地，力促城關(guān)區(qū)高校畢業(yè)生工作打開新局面。

　　今年以來，拉薩城關(guān)區(qū)將高校畢業(yè)生“兩個明確”放在民生工作的首要位置。一方面明確應屆高校畢業(yè)生就業(yè)率95%的目標任務，成立拉薩城關(guān)區(qū)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作領(lǐng)導小組，借助抖音平臺舉辦網(wǎng)紅直播招聘會，邀請具有專業(yè)就業(yè)政策知識的網(wǎng)絡達人擔任主播，圍繞就業(yè)形勢、就業(yè)政策、就業(yè)創(chuàng)業(yè)典型案例等進行宣傳解讀，積極探索實踐“就業(yè)需求線上報、就業(yè)崗位線上找、就業(yè)服務線上辦”的新型招聘模式；另一方面明確三個百分百——結(jié)對幫扶100%、信息核實100%、政策宣傳100%，建立“干部結(jié)對”與“單位結(jié)對”的點面結(jié)合結(jié)對模式，由62家單位1044名黨員干部與1890名應屆高校畢業(yè)生結(jié)成幫扶對子，實現(xiàn)就業(yè)幫扶全覆蓋。

　　為做好今后的就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，拉薩城關(guān)區(qū)將按照“一減二增加”的原則，在優(yōu)化就業(yè)環(huán)境、調(diào)動內(nèi)生動力等方面持續(xù)用力。加大力度實施穩(wěn)企減免政策，認真落實黨中央、國務院、區(qū)市黨委、政府關(guān)于減稅降負的系列政策措施，并以優(yōu)惠政策的落實落地，鼓勵企業(yè)繼續(xù)為大學生提供更多更優(yōu)質(zhì)的就業(yè)崗位，帶動更多高校畢業(yè)生就業(yè)。摸清就業(yè)意愿，綜合運用座談交流、現(xiàn)場走訪、問卷調(diào)查等方式，深入12個街道，清楚掌握待就業(yè)高校畢業(yè)生培訓期望、崗位期望、工資期望等，精準設置培訓課程，提升就業(yè)能力。創(chuàng)新培訓方式依托“千人工程”，圍繞市場需求，創(chuàng)造性開展“訂單式”培訓模式，實現(xiàn)對有就業(yè)意愿的高校畢業(yè)生技能培訓“全覆蓋”，并積極引導高校畢業(yè)生與拉薩城關(guān)區(qū)人社局對接崗位，幫助高校畢業(yè)生就業(yè)。