西藏自治區(qū)成立55年來西藏就業(yè)工作綜述:點燃創(chuàng)業(yè)激情 鋪就就業(yè)坦途
近日,由拉薩市人社局、拉薩市城投公司等聯(lián)合舉辦的專場招聘會在拉薩萬達廣場舉行,共160余家企業(yè)參會,提供各類崗位1000余個。(資料圖片)記者 格桑倫珠 盧文靜 攝
就業(yè)是民生之本、和諧之基、穩(wěn)定之源。自治區(qū)黨委、政府歷來高度重視就業(yè)工作,堅持把就業(yè)作為改善民生的重要著力點,不同時期根據(jù)國家決策部署和區(qū)情采取了符合西藏發(fā)展實際的政策措施。
2016年以來,面對高校畢業(yè)生就業(yè)面臨的新形勢、新問題,西藏逐步完善引導鼓勵高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、基層就業(yè)的系列政策措施,有效推進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
如今,越來越多的80后、90后大學畢業(yè)生走上了自主創(chuàng)業(yè)的道路,他們心懷夢想且堅定不移。在他們看來,大學畢業(yè)生不僅要成為就業(yè)者,更要做工作崗位的創(chuàng)造者。
不同時期:
采取適應實際發(fā)展的就業(yè)政策
自治區(qū)人社廳相關負責人介紹說,1965年,西藏自治區(qū)成立,各項建設事業(yè)全面鋪開,人才需求迅速增加。
西藏加大組織技術(shù)工人、干部和家屬進藏工作力度,加強區(qū)內(nèi)勞動力的調(diào)配管理,以適應各項事業(yè)建設需要;70年代,城鎮(zhèn)新成長勞動力不斷增加,西藏充分保障職工就業(yè)權(quán)利,限制各單位任意辭退、解雇職工;80年代,西藏全面貫徹落實黨中央“三結(jié)合”就業(yè)方針,積極改革行政配置勞動力的統(tǒng)包統(tǒng)配就業(yè)制度,通過行政與經(jīng)濟手段調(diào)整就業(yè)結(jié)構(gòu),廣開全民、集體、個體“三扇門”,勞動就業(yè)形勢發(fā)生了歷史性轉(zhuǎn)變;90年代,西藏把就業(yè)工作重點轉(zhuǎn)移到社會主義市場經(jīng)濟體制建設,實行國家宏觀調(diào)控、城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展、企業(yè)自主用人、個人自主擇業(yè)、市場調(diào)節(jié)供求、社會提供服務的就業(yè)機制。
“21世紀以來,各群體市場就業(yè)人數(shù)增長較快,勞動者就業(yè)觀念有了較大變化,形成了成熟的‘勞動者自主擇業(yè)、市場調(diào)節(jié)就業(yè)、政府促進就業(yè)和鼓勵創(chuàng)業(yè)’的新型就業(yè)形態(tài)。”該負責人告訴記者,近年來,西藏認真貫徹落實“六穩(wěn)”任務和“六?!币?,把穩(wěn)就業(yè)、保居民就業(yè)作為就業(yè)工作的重點。一是積極推進城鎮(zhèn)新增就業(yè),2016年以來累計實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)23萬人次,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3%以內(nèi),城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭持續(xù)動態(tài)清零。二是多舉措推動農(nóng)牧民轉(zhuǎn)移就業(yè),通過精準開展技能培訓、工程項目吸納就業(yè)、組織化開展轉(zhuǎn)移就業(yè),2016年以來農(nóng)牧民轉(zhuǎn)移就業(yè)累計實現(xiàn)491.47萬人次,轉(zhuǎn)移就業(yè)收入穩(wěn)步增長;三是穩(wěn)定高校畢業(yè)生就業(yè),引導、鼓勵高校畢業(yè)生市場就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)、基層就業(yè)、區(qū)外就業(yè),高校畢業(yè)生就業(yè)實現(xiàn)了從政府主導向市場主導轉(zhuǎn)型,2016年以來高校畢業(yè)生就業(yè)率保持在90%以上?!?/p>
80后留學生:
正成長為一股正能量
2016年以來,面對高校畢業(yè)生就業(yè)面臨的新形勢、新問題,西藏逐步完善引導鼓勵高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、基層就業(yè)的系列政策措施,有效推進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。同時,結(jié)合全面建成小康社會任務目標,精準開展就業(yè)脫貧,完善農(nóng)牧區(qū)勞動力技能培訓、轉(zhuǎn)移就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)系列政策,有效推進就業(yè)扶貧。逐步形成了覆蓋全體城鄉(xiāng)勞動者、突出重點群體、分類施策、同步推進的就業(yè)局面。
“星星之火可以燎原,我們期盼能夠成長為一股推動社會發(fā)展的力量。我愿和公司的伙伴繼續(xù)努力,一點一滴去改變?!?0后女孩德慶玉珍說。
德慶玉珍就是一個自主創(chuàng)業(yè)的典型。2006年,她以內(nèi)地西藏班文科狀元的身份考入北京大學國際關系學院,畢業(yè)后攻讀紐約大學,獲得教育與社會政策專業(yè)碩士學位?;貒螅本┐髮W的同學創(chuàng)立了拉薩海雕視角教育咨詢有限公司,該公司是目前西藏首家獲得認證的社會企業(yè),旨在協(xié)助政府、個體解決社會問題,推動社會發(fā)展。
5年過去了,德慶玉珍依舊美麗陽光、充滿活力。她告訴記者,這些年最大的感悟就是忙碌與快樂并存。她的團隊一直試圖探索新的企業(yè)發(fā)展模式,即企業(yè)發(fā)展不以逐利為主,而是實現(xiàn)社會價值的最大化。如此,可以實現(xiàn)公益項目的造血能力,并且保持企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
德慶玉珍說,這些年,公司給大家?guī)砹岁柟馍鐓^(qū)等項目,也以教育的方式幫助了一些中低收入家庭解決困難。“我們始終相信,教育是各種復雜社會問題的唯一且根本性的解決途徑?;蛟S這條路很漫長,但我希望,我們能夠成長為一股推動社會發(fā)展的正能量?!?/p>
90后三姐妹:
做工作崗位的創(chuàng)造者
如今,越來越多的大學畢業(yè)生走上了自主創(chuàng)業(yè)的道路,他們心懷夢想且堅定不移。西藏精神小妹餐飲服務有限公司里有三位90后的女孩:白瑪?shù)录⒚渍?、次仁卓嘎,她們既是好姐妹又是合作伙伴,而且還是校友。自大學入學起,便共同萌生了創(chuàng)業(yè)夢。
如同公司名稱一樣,三個女孩身上有一股韌性和闖勁。
白瑪?shù)录嬖V記者,她們?nèi)水厴I(yè)于西藏職業(yè)技術(shù)學院?!爱厴I(yè)季,同學們大都忙著找工作,而我們?nèi)齻€就在學校里找適合開店的地方,一邊忙著湊錢,一邊籌備開店的各項事宜,在這個過程中,我們沒有向家里要過一分錢,所有資金全部自己解決?!?/p>
白瑪?shù)录f,她們始終相信這樣一句話,大學畢業(yè)生不僅要成為就業(yè)者,更要做工作崗位的創(chuàng)造者。“或許在部分老一輩人的眼里,考公務員固然風光、穩(wěn)定。但是我們更想趁著年輕的時候,做自己喜歡做的事情,我們要自己主宰未來?!?/p>
自公司成立之后,三個女孩便開始馬不停蹄地忙碌。藏面、涼面、酸辣粉、烤土豆、炸火腿、甜茶等美食,成了主打產(chǎn)品,每天從早上8點忙到晚上10點。白瑪?shù)录嬖V記者,在創(chuàng)業(yè)這條路上,最重要的是堅定信念?!皠?chuàng)業(yè)是我們?nèi)齻€人最初的夢想,上學的時候,我們就做了很多‘功課’——比如課余時間去做兼職,去別的學校里推銷產(chǎn)品,既是為了給以后開公司攢錢,也是為了鍛煉自己的能力。在這個過程中,我們也遇到過一些挫折和困難,但是誰也沒想過要放棄創(chuàng)業(yè)的夢想,只想盡全部努力堅持下去。因為我們相信,只要努力奮斗,就會有美好的未來?!?/p>
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