疫情防控期間，西藏提倡“不見面”招聘模式。用人單位可通過西藏公共就業(yè)招聘網(wǎng)、西藏自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障官網(wǎng)、西藏自治區(qū)大中專學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息網(wǎng)等發(fā)布招聘信息，求職者可在網(wǎng)上注冊、報(bào)名、面試等。

　　“通過線上招聘的方式，給我們公司帶來了很大的方便。”3月4日上午，西藏恒源人力資源咨詢有限公司董事長雷雅露來到自治區(qū)就業(yè)服務(wù)大廳，在工作人員指導(dǎo)下，通過西藏公共就業(yè)招聘網(wǎng)，現(xiàn)場視頻面試求職者。

　　疫情防控期間，就業(yè)面臨“難上加難”的困境。為解決這一問題，自治區(qū)人社廳主動(dòng)轉(zhuǎn)變思路，調(diào)整方式方法，全面推進(jìn)線上就業(yè)服務(wù)和崗位開發(fā)對接等工作，有序開展網(wǎng)絡(luò)招聘，企業(yè)不到現(xiàn)場就能“招人有路”，求職者宅在家中也能“求職有門”。

　　“不見面”招聘全面鋪開

　　疫情防控期間，西藏提倡“不見面”招聘模式。用人單位可通過西藏公共就業(yè)招聘網(wǎng)、西藏自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障官網(wǎng)、西藏自治區(qū)大中專學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息網(wǎng)等發(fā)布各類招聘信息，求職者們可瀏覽關(guān)注相關(guān)信息，在網(wǎng)上注冊、報(bào)名、面試等。

　　與此同時(shí)，西藏還通過西藏公共就業(yè)招聘網(wǎng)、西藏人力資源市場和西藏高校畢業(yè)生就業(yè)等微信公眾號(hào)開展線上招聘，實(shí)現(xiàn)崗位發(fā)布、應(yīng)聘、面試、用工備案等工作全流程“網(wǎng)上辦”，實(shí)現(xiàn)崗位信息同步發(fā)布、同步更新，為廣大用人單位和求職者搭建了高效便捷的招聘求職對接平臺(tái)。

　　截至2月29日，西藏有關(guān)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)注冊高校畢業(yè)生13803人，979家用人單位發(fā)布12358個(gè)崗位，瀏覽量達(dá)23.4萬人次，高校畢業(yè)生投遞簡歷達(dá)5990人次。

　　在做好前期崗位收集基礎(chǔ)上，自治區(qū)人社廳及時(shí)向人行拉薩中心支行、區(qū)發(fā)改委、區(qū)國資委、區(qū)交通運(yùn)輸廳等部門致函，組織開展第一批網(wǎng)上招聘會(huì)優(yōu)質(zhì)崗位的收集工作。

　　高校畢業(yè)生網(wǎng)上求職唱“主角”

　　新冠肺炎疫情的發(fā)生，對高校畢業(yè)生的就業(yè)帶來了挑戰(zhàn)，但西藏各高校就業(yè)工作并沒有因此而停滯，網(wǎng)上求職唱起了“主角”。

　　西藏大學(xué)在科學(xué)有效應(yīng)對疫情的同時(shí)，全力做好疫情防控期間的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)工作，為畢業(yè)生提供更加便捷、高效的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)工作。

　　西藏大學(xué)主動(dòng)與用人單位溝通聯(lián)系，通過西藏大學(xué)就業(yè)信息網(wǎng)發(fā)布招聘公告，并在網(wǎng)上實(shí)現(xiàn)簽約。畢業(yè)生可通過西藏大學(xué)校園網(wǎng)、西藏大學(xué)就業(yè)創(chuàng)業(yè)網(wǎng)、西藏高校畢業(yè)生就業(yè)微信公眾平臺(tái)、藏大招生就業(yè)發(fā)布微信公眾平臺(tái)、西藏大學(xué)各學(xué)院QQ群、微信群等渠道查詢就業(yè)信息。

　　西藏職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織建筑工程學(xué)院187名畢業(yè)生報(bào)名參加中國建筑2020屆春季及西藏籍畢業(yè)生線上招聘會(huì)。學(xué)院教師程曉盈已通過網(wǎng)絡(luò)直播的方式，開播了“2020年西藏高校畢業(yè)生就業(yè)形勢分析及應(yīng)對策略”“簡精彩人生，歷職場未來——簡歷特訓(xùn)”就業(yè)大講堂，有9000余人觀看直播。

　　“疫情防控期間，我們將通過線上開展就業(yè)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)系列講座，召開信息和建筑工程2場專業(yè)招聘會(huì)以及用人單位專場線上招聘會(huì)?！狈止芫蜆I(yè)工作的西藏職業(yè)技術(shù)學(xué)院黨委委員、副院長莊世宏說，在看到了線上招聘會(huì)的消息后，學(xué)院主動(dòng)聯(lián)系中國建筑集團(tuán)公司開展“組團(tuán)式”線上招聘及西藏職業(yè)技術(shù)學(xué)院畢業(yè)生專場招聘事宜，與自治區(qū)國資委積極協(xié)調(diào)推進(jìn)，指導(dǎo)制訂了《西藏職業(yè)技術(shù)學(xué)院疫情防控期間就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作實(shí)施方案》。

　　線上平臺(tái)解決企業(yè)“招工難”

　　為進(jìn)一步暢通就業(yè)信息渠道，填補(bǔ)西藏公共就業(yè)招聘網(wǎng)系統(tǒng)未覆蓋全區(qū)、輻射區(qū)外的空白，自治區(qū)就業(yè)局開發(fā)的西藏公共就業(yè)招聘網(wǎng)，目前已通過測試全面上線，用工企業(yè)可發(fā)布相關(guān)招聘信息，求職者也可在線選擇適合的崗位。

　　西藏公共就業(yè)招聘網(wǎng)在全區(qū)范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn)了就業(yè)崗位信息“一共享、兩精準(zhǔn)、三便捷、四對接”的功能?！耙还蚕怼奔磵徫恍畔⑷珔^(qū)共享，“兩精準(zhǔn)”即推送崗位精準(zhǔn)和統(tǒng)計(jì)精準(zhǔn)，“三便捷”即用人單位發(fā)布招聘信息、求職者求職查看崗位信息和求職者找到用人單位地址更便捷，“四對接”即與人社部中國公共招聘網(wǎng)、西藏政務(wù)專網(wǎng)、自治區(qū)勞動(dòng)就業(yè)社會(huì)保障公共服務(wù)平臺(tái)、社保持卡庫數(shù)據(jù)對接，同時(shí)鏈接區(qū)外援藏省市人力資源市場。

　　自治區(qū)就業(yè)局副局長王春林介紹，為切實(shí)做到疫情防控和就業(yè)工作兩不誤，自治區(qū)就業(yè)局從2月20日起，在西藏公共就業(yè)招聘網(wǎng)舉辦了首期網(wǎng)絡(luò)招聘會(huì)。

　　王春林表示，為開展好網(wǎng)絡(luò)招聘工作，自治區(qū)就業(yè)局加強(qiáng)崗位信息收集發(fā)布，優(yōu)化招聘方式，求職者在西藏公共就業(yè)招聘網(wǎng)完成注冊后，就可在線了解崗位具體需求，直接將簡歷投遞給意向單位，完成網(wǎng)上求職匹配。最后由用人單位對符合條件的求職人員進(jìn)行線上線下面試，確定是否錄用。此外，自治區(qū)就業(yè)局也將強(qiáng)化后續(xù)跟蹤服務(wù)，對招聘情況及時(shí)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，做好后續(xù)跟蹤服務(wù)工作。