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高校畢業(yè)生就業(yè)進(jìn)入關(guān)鍵階段 多渠道拓寬就業(yè)空間

發(fā)布時(shí)間:2023-06-13 09:39:00來源: 經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)

  原標(biāo)題:高校畢業(yè)生就業(yè)工作進(jìn)入關(guān)鍵階段 多渠道拓寬就業(yè)空間

  2023屆高校畢業(yè)生就業(yè)工作已進(jìn)入關(guān)鍵階段。連日來,各地面向青年群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)需要,全面推進(jìn)政策“進(jìn)企業(yè)、進(jìn)校園、進(jìn)社區(qū)”。人力資源和社會(huì)保障部日前也啟動(dòng)了為期100天的百日千萬招聘專項(xiàng)行動(dòng),面向不同行業(yè)、不同區(qū)域和不同群體,提供超千萬崗位,助力高校畢業(yè)生及各類勞動(dòng)者求職就業(yè)。

  訪企拓崗提速加力

  今年以來,各地各部門把訪企拓崗作為促就業(yè)的一項(xiàng)重點(diǎn)工作來抓。

  近日,人社部會(huì)同教育部、共青團(tuán)中央、全國工商聯(lián),在全國啟動(dòng)“就業(yè)揚(yáng)帆 政策護(hù)航”高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳周活動(dòng),涵蓋“進(jìn)企業(yè)”推送吸納就業(yè)政策紅利、“進(jìn)校園”解讀就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策、“進(jìn)社區(qū)”指導(dǎo)“一對(duì)一”求職計(jì)劃等內(nèi)容。

  重慶市是西部地區(qū)人才高地,正進(jìn)入“人才引領(lǐng)驅(qū)動(dòng)”的新階段,壯大人才資源對(duì)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展具有引領(lǐng)性、支撐性作用。今年,重慶高校應(yīng)屆畢業(yè)生預(yù)計(jì)達(dá)到34.5萬人,再創(chuàng)新高。重慶市人社局堅(jiān)持“就業(yè)服務(wù)產(chǎn)業(yè),產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)”,推出了促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)十大行動(dòng)共計(jì)35條政策措施。

  山東省今年高校畢業(yè)生總量首次突破80萬,達(dá)到81.3萬。在“萬企進(jìn)校園”“就選山東”“國聘行動(dòng)”等招聘活動(dòng)推動(dòng)下,春季開學(xué)以來,山東各大校園“周周有招聘,時(shí)時(shí)有崗位”,全省已累計(jì)舉辦各類線下校園招聘活動(dòng)5392場,12.49萬家用人單位入校招聘,提供196.46萬個(gè)就業(yè)崗位。

  促進(jìn)高校與企業(yè)更多交流,是拓展就業(yè)崗位、暢通就業(yè)渠道的有效措施。重慶市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,為了給畢業(yè)生爭取更多就業(yè)機(jī)會(huì),春季開學(xué)以來,重慶各高校積極開展書記校長訪企拓崗專項(xiàng)行動(dòng),持續(xù)拓展市場性崗位,走訪企業(yè)4699家,拓展崗位8.48萬個(gè),組織線上、線下雙選會(huì)2萬余場次。截至目前,山東150余所高校教師累計(jì)訪企拓崗30.95萬個(gè),形成了地方政府、行業(yè)協(xié)會(huì)、企業(yè)、高校廣泛參與、全員推進(jìn)的就業(yè)工作格局。

  助企紓困穩(wěn)崗擴(kuò)容

  企業(yè)是高校畢業(yè)生就業(yè)的主渠道,中小微企業(yè)是高校畢業(yè)生就業(yè)的主陣地,在穩(wěn)定就業(yè)中發(fā)揮著重要作用。

  中國中小商業(yè)企業(yè)協(xié)會(huì)執(zhí)行會(huì)長任興磊表示,當(dāng)前我國中小企業(yè)遇到了許多靠自身難以克服的困難,比如生產(chǎn)模式落后、融資能力較弱、人才資源匱乏、抗風(fēng)險(xiǎn)能力弱等。“中小企業(yè)發(fā)展越好,就業(yè)形勢(shì)就會(huì)越好。建議相關(guān)部門落實(shí)落細(xì)有利于中小企業(yè)發(fā)展的政策,實(shí)施扶持中小企業(yè)發(fā)展的社會(huì)化服務(wù)措施,壯大他們的發(fā)展能力?!?/p>

  當(dāng)前,很多穩(wěn)就業(yè)政策兼顧了中小企業(yè)經(jīng)營發(fā)展和高校畢業(yè)生個(gè)人成長。記者從人社部了解到,今年小微企業(yè)招用離校兩年內(nèi)的未就業(yè)畢業(yè)生,可申請(qǐng)享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼;企業(yè)招用登記失業(yè)半年以上的高校畢業(yè)生,可予以定額依次扣減增值稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加、地方教育附加和企業(yè)所得稅優(yōu)惠;小微企業(yè)當(dāng)年新招用高校畢業(yè)生等符合條件人員人數(shù)達(dá)到一定比例的,可申請(qǐng)最高不超過300萬元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款,由財(cái)政按規(guī)定給予貼息;高校畢業(yè)生到中小微企業(yè)就業(yè)的,在職稱評(píng)定、項(xiàng)目申請(qǐng)、榮譽(yù)申報(bào)時(shí)享受與國有企事業(yè)單位同類人員同等待遇。

  湖北省黃石東貝電機(jī)有限公司是全球冰箱壓縮機(jī)企業(yè)的核心供應(yīng)商?!敖陙?,隨著公司規(guī)模不斷壯大,招工難、留工難已成為嚴(yán)重制約企業(yè)發(fā)展的瓶頸?!痹摴揪C合部部長余國強(qiáng)介紹,了解企業(yè)的需求后,人社部門積極為企業(yè)和高校搭建供需平臺(tái),助力企業(yè)與湖北理工學(xué)院、湖北工程職業(yè)學(xué)院開展校企合作,多次組織企業(yè)深入武漢都市圈高校開展校招,成功招錄200余人,有效滿足了企業(yè)用人需求。

  目前,湖北省積極拓寬高校畢業(yè)生市場化就業(yè)主渠道,全力做好重點(diǎn)項(xiàng)目(企業(yè))用工要素保障。推進(jìn)“才聚荊楚·百縣進(jìn)百校”就業(yè)促進(jìn)專項(xiàng)行動(dòng),實(shí)現(xiàn)全省市州縣全參與、高等院校全覆蓋、崗位信息全共享、線上線下全結(jié)合,在大學(xué)生畢業(yè)前,組團(tuán)為結(jié)對(duì)幫扶高校送崗位、送政策、送信息、送服務(wù)。

  精準(zhǔn)服務(wù)匹配供需

  廣東省清遠(yuǎn)先導(dǎo)材料有限公司是一家專業(yè)從事稀散金屬研發(fā)、生產(chǎn)、銷售和回收服務(wù)的高新技術(shù)企業(yè)。了解到企業(yè)去年招用高校畢業(yè)生185人,今年還有拓展空間時(shí),清遠(yuǎn)市人社部門積極走訪企業(yè),為其招聘提供服務(wù)。公司總經(jīng)理助理李嘉兆說:“截至目前,我們新招用應(yīng)屆生303人,比去年增加118人?!?/p>

  下一步,清遠(yuǎn)市人社局還將為企業(yè)招用高校畢業(yè)生提供申請(qǐng)社保補(bǔ)貼等相關(guān)政策服務(wù),為企業(yè)降低用工成本,鼓勵(lì)企業(yè)開拓更多崗位,持續(xù)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)。

  山東省政府不僅與中央企業(yè)全面加強(qiáng)人力資源協(xié)作懇談,還組織舉辦中車南京浦鎮(zhèn)車輛有限公司、中建八局發(fā)展建設(shè)有限公司等央企專場招聘活動(dòng)。今年,山東省屬企業(yè)新增崗位中高校畢業(yè)生崗位招收比例不低于60%。

  在重慶,當(dāng)?shù)鼐珳?zhǔn)匹配用工需求和求職目標(biāo),全力抓好崗位開發(fā)供給,已舉辦多場次小型化、有特色的招聘活動(dòng)。今年以來,重慶市開展各類就業(yè)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)739場,服務(wù)18.2萬人次。目前,不僅公務(wù)員、事業(yè)單位補(bǔ)員規(guī)模只增不減,達(dá)到16650人,央企、國企接收高校畢業(yè)生人數(shù)也超過去年,達(dá)到1.1萬人。

  圍繞軟件和信息服務(wù)業(yè)及先進(jìn)制造業(yè)產(chǎn)業(yè)集群,重慶市還重點(diǎn)開發(fā)了一批科研類、技能類、管理類、社會(huì)服務(wù)類崗位,推出大量示范性見習(xí)崗位。前5個(gè)月,重慶市發(fā)布見習(xí)崗位2.9萬個(gè),新增就業(yè)見習(xí)基地566家,申報(bào)補(bǔ)貼11740人,審核通過并報(bào)財(cái)政部門7498人。(記者 敖蓉)

(責(zé)編:李雅妮)

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