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農(nóng)民評(píng)職稱,讓更多“田秀才”脫穎而出

發(fā)布時(shí)間:2022-11-16 10:25:00來源: 光明網(wǎng)-《光明日?qǐng)?bào)》

  【記者觀察】

  光明日?qǐng)?bào)記者 李曉

  編者按

  種田也能評(píng)職稱?沒錯(cuò)!近日,河北省石家莊市兩位農(nóng)民如愿獲得了新型職業(yè)農(nóng)民初級(jí)職稱證書,成了響當(dāng)當(dāng)?shù)摹疤镄悴拧薄巴翆<摇?。不僅如此,吉林、山東、湖南等多地的相關(guān)舉措也進(jìn)入大眾視線,引發(fā)廣泛熱議。

  遠(yuǎn)眺千里沃野,無數(shù)新農(nóng)人正為這片大地的豐收揮灑汗水、播種希望。當(dāng)前,黨的二十大就“加快建設(shè)農(nóng)業(yè)強(qiáng)國(guó)”作出部署,培養(yǎng)更多知農(nóng)愛農(nóng)新型人才,是推進(jìn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化、建設(shè)農(nóng)業(yè)強(qiáng)國(guó)的必要條件。那么,農(nóng)民評(píng)職稱的條件有哪些?其過程是怎樣的?如何充分釋放這一政策紅利,讓農(nóng)業(yè)強(qiáng)國(guó)建設(shè)的人才支撐更有力?我們?yōu)槟嘟嵌韧敢暋?/p>

  近日,河北省石家莊市鹿泉區(qū)農(nóng)民李永平獲得了一本證書,翻開深紅的扉頁(yè),“農(nóng)民助理工程師”幾個(gè)鉛字莊重醒目。消息傳開,小村莊沸騰了。老鄉(xiāng)們紛紛登門“問計(jì)”,話語里滿是羨慕:“咱啥時(shí)候也能評(píng)一個(gè)?”

  伴隨鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略全面實(shí)施,全國(guó)多地在探索新型職業(yè)農(nóng)民職稱評(píng)定的道路上破冰試水。例如,吉林省日前評(píng)選出第二批鄉(xiāng)村振興人才高級(jí)職稱獲得者300名,初、中級(jí)職稱預(yù)計(jì)遴選出1700余名,均來自農(nóng)業(yè)生產(chǎn)一線。

  一場(chǎng)農(nóng)民由“身份”到“職業(yè)”的轉(zhuǎn)型,正在中國(guó)大地上拉開大幕。

  誰能評(píng):有真本事的農(nóng)民就能評(píng)

  45歲的李永平是一位退伍軍人,干過養(yǎng)殖,后來轉(zhuǎn)向了種植業(yè)。2015年,他成立了家庭農(nóng)場(chǎng),經(jīng)營(yíng)小麥、玉米、谷子、生姜等農(nóng)產(chǎn)品,一得空,還去農(nóng)校學(xué)技術(shù)。時(shí)間一長(zhǎng),他成了遠(yuǎn)近聞名的田間能手。

  李永平翻開小賬本,上面記錄著農(nóng)場(chǎng)的變遷:2015年至2022年,種植面積從200多畝擴(kuò)展到1300畝;務(wù)工人員從三五人變?yōu)?00余人。

  一天,他在一個(gè)微信群里看到了農(nóng)民評(píng)職稱的消息。打開鏈接后,一陣欣喜,又一陣猶疑:啥樣的農(nóng)民才有資格評(píng)?自己符合條件嗎?

  “老鄉(xiāng)疑惑很正常?!笔仪f市人社局專業(yè)技術(shù)人員管理科科長(zhǎng)付凱說,人們一聽“職稱”,就想到學(xué)歷、論文,搞不懂這種“高大上”的事兒怎么能和種田掛上鉤。

  “其實(shí),只要在農(nóng)村從事一線生產(chǎn),具有一定種養(yǎng)殖、農(nóng)產(chǎn)品加工、農(nóng)村電商等技能,且產(chǎn)業(yè)達(dá)到一定規(guī)模的農(nóng)民都能申請(qǐng)。”付凱解釋,種養(yǎng)大戶、家庭農(nóng)場(chǎng)、農(nóng)民合作社、農(nóng)業(yè)企業(yè)中的專業(yè)技術(shù)骨干是重點(diǎn)參評(píng)對(duì)象。

  那么,參評(píng)范圍是什么?對(duì)學(xué)歷有啥要求?

  “給農(nóng)民評(píng)職稱,就得因地制宜,要有特色和針對(duì)性?!备秳P說,參評(píng)范圍立足糧食、果蔬、肉類加工等產(chǎn)業(yè),設(shè)置了作物蔬菜類、畜禽養(yǎng)殖類、農(nóng)產(chǎn)品加工類等6個(gè)專業(yè)領(lǐng)域。對(duì)參評(píng)者不唯學(xué)歷,更看重他“種了多少田、技術(shù)硬不硬,帶動(dòng)多少人就業(yè)增收”等情況。

  為了讓老鄉(xiāng)掌握新政策,付凱和同事們一遍遍上門宣傳講解、答疑釋惑。李永平有了信心,在經(jīng)歷網(wǎng)上申請(qǐng)、提交材料、參加評(píng)審等環(huán)節(jié)后,如約收到了一份“厚禮”。

  據(jù)悉,石家莊已有67位農(nóng)民申報(bào)初級(jí)職稱,認(rèn)定24人;133人申報(bào)中級(jí)職稱。目前,報(bào)名人數(shù)還在增長(zhǎng),認(rèn)定工作仍在推進(jìn)。

  “職稱這張‘名片’,激發(fā)了農(nóng)民的自豪感與創(chuàng)造力,有利于吸引更多人返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè),打造鄉(xiāng)土人才‘蓄水池’。”中國(guó)農(nóng)業(yè)大學(xué)農(nóng)民研究所名譽(yù)所長(zhǎng)朱啟臻表示。

  華中農(nóng)業(yè)大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院教授閔師認(rèn)為:“職稱是對(duì)農(nóng)民職業(yè)化的一種官方認(rèn)證,是對(duì)農(nóng)民專業(yè)技術(shù)水平的肯定與褒獎(jiǎng),有利于讓全社會(huì)重視農(nóng)民、尊重農(nóng)民的氛圍更濃厚?!?/p>

  近十年來,“培養(yǎng)新型職業(yè)農(nóng)民”已多次在中央文件中出現(xiàn)。無論是2012年中央一號(hào)文件提出“大力培育新型職業(yè)農(nóng)民”,還是2018年中央一號(hào)文件強(qiáng)調(diào)“鼓勵(lì)各地開展職業(yè)農(nóng)民職稱評(píng)定試點(diǎn)”等,都從頂層設(shè)計(jì)上不斷完善政策體系,為舉措落地實(shí)施明確方向、提供依據(jù)。湖南、山東、浙江、湖北、甘肅……越來越多的省區(qū)市在新型職業(yè)農(nóng)民職稱評(píng)定方面不斷探索,讓新農(nóng)人們的創(chuàng)造力如泉水般汩汩流淌。

   怎么評(píng):為農(nóng)民“量體裁衣”定標(biāo)準(zhǔn)

  2020年12月一天下午,山東省東營(yíng)市利津縣農(nóng)民張建利冒著寒風(fēng)趕往市里,參加副高級(jí)職稱面試?!耙贿M(jìn)會(huì)場(chǎng),十幾個(gè)評(píng)委齊刷刷地看過來。我腦子頓時(shí)一片空白,心怦怦直跳,臉上燒得火辣辣?!彼麑に贾f一答不上來,多丟人。

  “沒想到,評(píng)委問的,都是咱平常干的事。那當(dāng)然是對(duì)答如流?!睆埥ɡ讱馐?。

  如今50歲的他是個(gè)老黨員,經(jīng)營(yíng)著自己的家庭農(nóng)場(chǎng)。幾年前,聽說秋葵很有市場(chǎng),他壯起膽子開始摸索,漸漸“上了道”,還實(shí)現(xiàn)了規(guī)?;N植。在他看來,要想干得好,兩個(gè)秘訣不可少。

  “一是得多學(xué)習(xí)、長(zhǎng)本事。10多年來,我一直參加縣、市、省里舉辦的農(nóng)業(yè)培訓(xùn)班,腦子里的‘存貨’、手底下的技術(shù),越來越多啦。二是得肯鉆研、能創(chuàng)新。比如說,直接售賣秋葵,產(chǎn)品太單一。怎么辦?我摸索著動(dòng)腦動(dòng)手,研發(fā)出秋葵酒、秋葵油、秋葵茶,不斷延伸產(chǎn)業(yè)鏈?!闭菓{著十幾年一點(diǎn)一滴的積累,張建利贏得了評(píng)委青睞,副高職稱評(píng)定順利過關(guān)。

  2018年,山東省職業(yè)農(nóng)民職稱評(píng)定試點(diǎn)工作在東營(yíng)市啟動(dòng),如今已經(jīng)歷四年探索。東營(yíng)市人力資源和社會(huì)保障局公共就業(yè)和人才服務(wù)中心科長(zhǎng)高士友介紹,評(píng)選工作由人社部門牽頭,農(nóng)業(yè)部門具體負(fù)責(zé),經(jīng)兩部門協(xié)商后敲定標(biāo)準(zhǔn)、出臺(tái)方案,再經(jīng)基層推薦、現(xiàn)場(chǎng)面試、專家評(píng)議等環(huán)節(jié),最終確定結(jié)果。

  為農(nóng)民評(píng)職稱,如何才能“量體裁衣”,符合客觀情況呢?

  “一定要注重實(shí)際運(yùn)用能力。高手在民間,很多專家解決不了的問題,農(nóng)民卻可以解決。在職稱標(biāo)準(zhǔn)制定上要向這些方面傾斜,為進(jìn)一步培養(yǎng)、發(fā)現(xiàn)‘土生土長(zhǎng)’的專業(yè)人才發(fā)揮引導(dǎo)作用?!敝靻⒄楸硎?。

  高士友對(duì)此深有感受:“農(nóng)民干什么,咱們就評(píng)什么。”他主張,重點(diǎn)考查參評(píng)人的專業(yè)技術(shù)水平、帶動(dòng)群眾致富能力,以及參與農(nóng)業(yè)技術(shù)學(xué)習(xí)等情況,確保評(píng)出來的人有專業(yè)性、代表性。

  一次評(píng)審會(huì)上,有道面試題的答案令高士友記憶猶新。評(píng)委問,怎么初步判斷一頭牛是否健康?一位參評(píng)人說,如果有陌生人從健康牛身邊走過,它會(huì)特別警覺,眼珠轉(zhuǎn)動(dòng),很快躲開。但如果是病牛,就會(huì)顯得很呆,蔫頭耷腦的?!澳憧?,多實(shí)在的說法。一聽就是老鄉(xiāng)在勞動(dòng)生產(chǎn)中觀察出來的?!?/p>

  在翻閱東營(yíng)市農(nóng)民職稱評(píng)定的相關(guān)文件后,記者發(fā)現(xiàn)了兩個(gè)特別之處:開辟了一條“綠色通道”,設(shè)置了一個(gè)“禁入門檻”——有特殊專長(zhǎng)、業(yè)績(jī)突出的申報(bào)人,不受資歷等條件限制,可直接申報(bào)高級(jí)職稱;申報(bào)人若有違法違規(guī)行為,一概不允許參評(píng)。

  曾參與過農(nóng)民職稱調(diào)研活動(dòng)的閔師,也有自己的思考:部分地方在評(píng)定時(shí),對(duì)縣級(jí)以上科技成果賦予較高分值,這項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)學(xué)術(shù)性較強(qiáng),普通參評(píng)者很難達(dá)到要求。此外,他還發(fā)現(xiàn),有些農(nóng)民經(jīng)驗(yàn)豐富、技術(shù)過硬,但一進(jìn)考場(chǎng)就講不出、講不好。比如,當(dāng)被問到應(yīng)用一項(xiàng)嫁接技術(shù)能帶來多少收益時(shí),有的老鄉(xiāng)明明把技術(shù)運(yùn)用得很嫻熟,卻一時(shí)間算不好這筆賬?!八裕傻煤?,也要說得清,這是通過評(píng)審的小技巧?!?/p>

   如何用:“田秀才”發(fā)揮大能量

  “給農(nóng)民評(píng)職稱,不能停留在‘一紙證明’的層面,還要搭建高質(zhì)量平臺(tái),盤活人才資源,并給予他們一定的政策紅利?!敝靻⒄檎J(rèn)為。

  東營(yíng)市人大代表韓志剛也有類似感受。他曾寫下一份建議:農(nóng)民評(píng)上職稱,僅僅是一個(gè)起點(diǎn),接下來應(yīng)為他們創(chuàng)造條件,充分釋放鄉(xiāng)土專家的聰明才智。

  韓志剛自己正是一位擁有高級(jí)職稱的農(nóng)民。前些年,他與青島農(nóng)業(yè)大學(xué)專家一起鉆研冬棗種植技術(shù),在當(dāng)?shù)亻_創(chuàng)了大棚種植冬棗的先例。帶著這項(xiàng)技術(shù),他登上多個(gè)農(nóng)民培訓(xùn)大講堂,以“土專家”的身份為鄉(xiāng)親們解難題、傳技能。

  同樣忙碌于課堂上的,還有湖北宜昌農(nóng)民王恩珍。擁有中級(jí)職稱的她站在了“農(nóng)民田間學(xué)?!钡闹v臺(tái)上,為鄉(xiāng)親們講述自己帶領(lǐng)村民經(jīng)營(yíng)柑橘合作社的故事。那些一步一個(gè)腳印蹚出來的路子,一次次“試錯(cuò)”后領(lǐng)悟到的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),她都毫無保留地教給鄉(xiāng)親們。

  記者查詢發(fā)現(xiàn),在河北石家莊、山東東營(yíng)以及湖北、浙江、甘肅等省份的市縣中,皆有相關(guān)政策強(qiáng)調(diào)要完善農(nóng)業(yè)人才使用機(jī)制,為其施展才華創(chuàng)造契機(jī)。具體方法大致有兩點(diǎn),一是“納進(jìn)來”,建立專門人才檔案,納入專家?guī)旃芾?。二是“走出去”,鼓?lì)人才授課培訓(xùn),帶頭應(yīng)用新技術(shù)、新模式,為有需求的農(nóng)戶開展技術(shù)幫扶,引導(dǎo)周邊群眾增產(chǎn)增收。

  “要想用好人才,激勵(lì)機(jī)制必不可少。”閔師表示,對(duì)獲取職稱的農(nóng)民,除了給予一次性補(bǔ)助外,一些地區(qū)還在貸款擔(dān)保、技術(shù)服務(wù)、項(xiàng)目合作、產(chǎn)品推介、財(cái)政扶持等方面給予一定傾斜。

  比如,東營(yíng)市為獲取初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)職稱的農(nóng)民分別發(fā)放一次性補(bǔ)助3000元、5000元、8000元;吉林省對(duì)獲評(píng)者給予連續(xù)五年的資金獎(jiǎng)勵(lì)和各項(xiàng)補(bǔ)貼。此外,河北、湖北等地還優(yōu)先推薦此類人才參與各類評(píng)選、評(píng)優(yōu)活動(dòng),鼓勵(lì)他們中條件適宜者優(yōu)先興辦農(nóng)業(yè)技術(shù)經(jīng)營(yíng)型實(shí)體企業(yè);在開展相關(guān)有償服務(wù)時(shí),可享受國(guó)家稅收優(yōu)惠政策。

  “構(gòu)建農(nóng)業(yè)強(qiáng)國(guó)、推進(jìn)鄉(xiāng)村振興,離不開人才。為農(nóng)民評(píng)職稱,有利于促進(jìn)農(nóng)業(yè)技術(shù)的推廣與應(yīng)用,為實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展與農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化打牢人才基礎(chǔ)?!笔茉L專家表示,只有讓更多有真本事的“田秀才”脫穎而出,才能在實(shí)現(xiàn)共同富裕的道路上釋放出更大的活力與能量。

    項(xiàng)目團(tuán)隊(duì):光明日?qǐng)?bào)記者 李曉、耿建擴(kuò)、陳元秋、趙秋麗、馮帆、王斯敏

(責(zé)編:李雨潼)

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