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海南發(fā)布三項(xiàng)自貿(mào)港重點(diǎn)人才政策

發(fā)布時(shí)間:2024-03-19 10:37:00來源: 中國新聞網(wǎng)

  中新網(wǎng)海口3月18日電(記者 張茜翼)“海南自貿(mào)港政策解讀”系列主題新聞發(fā)布會(huì)(第二場(chǎng))——“重點(diǎn)人才政策”專場(chǎng)18日在海口舉行,會(huì)上發(fā)布3項(xiàng)海南自貿(mào)港重點(diǎn)人才政策。

  這3項(xiàng)政策為《海南自由貿(mào)易港全方位引進(jìn)培養(yǎng)用好人才的若干政策措施》(下稱《措施》)、《海南省支持人才發(fā)展“授權(quán)松綁”清單(2024)》和《海南省省本級(jí)高層次人才周轉(zhuǎn)編制池使用辦法(試行)》。

  中共海南省委人才發(fā)展局局長官業(yè)軍說,海南聚焦用人單位和人才的關(guān)心、關(guān)切,在充分考慮政策穩(wěn)定性和連續(xù)性的前提下提出系列政策舉措,推動(dòng)海南省人才政策迭代升級(jí)。

  在人才引進(jìn)部分,《措施》提出實(shí)施3個(gè)項(xiàng)目、給予3個(gè)方面支持?!?個(gè)項(xiàng)目”分別是領(lǐng)軍人才及團(tuán)隊(duì)引進(jìn)項(xiàng)目、青年大學(xué)生招引專項(xiàng)和柔性引才項(xiàng)目。比如,首次在海南企業(yè)工作,簽訂3年以上勞動(dòng)合同并繳納社會(huì)保險(xiǎn)的35歲及以下博士研究生、碩士研究生和本科畢業(yè)生,在落實(shí)求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、租房或購房補(bǔ)貼等政策的基礎(chǔ)上,市縣可給予一定期限的生活補(bǔ)貼;對(duì)用人單位在省外建設(shè)的“人才飛地”,根據(jù)研發(fā)投入、科研成果產(chǎn)出、人才引進(jìn)等情況給予最高100萬元補(bǔ)助?!?個(gè)支持”分別是支持企事業(yè)單位引才聚才、支持市場(chǎng)化社會(huì)化引才、支持引才平臺(tái)建設(shè)。比如,對(duì)納入重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)核心人才“白名單”的人才提供特殊支持保障;對(duì)正常運(yùn)營3年內(nèi)累計(jì)成功為海南引進(jìn)境外人才100人以上的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu),在按規(guī)定獲得引才獎(jiǎng)勵(lì)的同時(shí),還可獲得最高30萬元的額外引才獎(jiǎng)勵(lì)。

  在人才培養(yǎng)部分,《措施》提出實(shí)施1個(gè)計(jì)劃、1個(gè)工程和2個(gè)行動(dòng)?!?個(gè)計(jì)劃”是“南?!比瞬砰_發(fā)計(jì)劃,明確南海育才項(xiàng)目、南海新星項(xiàng)目向數(shù)字經(jīng)濟(jì)、生物醫(yī)藥、新能源、先進(jìn)裝備制造等行業(yè)企業(yè)傾斜,培養(yǎng)對(duì)象占比原則不低于50%?!?個(gè)工程”是“海商”培養(yǎng)工程。每年組織100名單項(xiàng)冠軍企業(yè)、專精特新“小巨人”企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)等企業(yè)的主要經(jīng)營管理人才、骨干人才有針對(duì)性進(jìn)行培訓(xùn),提高人才創(chuàng)新能力和管理水平,支持企業(yè)做大做強(qiáng)?!?個(gè)行動(dòng)”分別是“技能自貿(mào)港”行動(dòng)、博士后培養(yǎng)倍增行動(dòng)。其中,按規(guī)定給予世界技能大賽、全國職業(yè)技能大賽獲獎(jiǎng)選手最高30萬元獎(jiǎng)勵(lì);將在站博士后每人每年的日常生活補(bǔ)助提高到15萬元,面上資助項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)提高到10萬元。

  在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)部分,《措施》提出1個(gè)計(jì)劃、3項(xiàng)支持舉措。“1個(gè)計(jì)劃”是人才創(chuàng)業(yè)促進(jìn)計(jì)劃,符合條件的創(chuàng)業(yè)人才、小微企業(yè)可分別申請(qǐng)最高30萬元、400萬元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款?!?項(xiàng)支持舉措”分別是加大科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化獎(jiǎng)勵(lì)力度、加大采購扶持力度、加強(qiáng)人才創(chuàng)業(yè)載體建設(shè),明確職務(wù)科技成果轉(zhuǎn)化投產(chǎn)后的連續(xù)3一5年,每年可提取10%的營業(yè)利潤用于科研人員獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)認(rèn)定的國家級(jí)、省級(jí)科技企業(yè)孵化器分別給予200萬元、100萬元的一次性獎(jiǎng)勵(lì)。(完)

(責(zé)編:陳濛濛)

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