本報北京3月12日電（記者邱玥）人力資源社會保障部、中國殘疾人聯(lián)合會近日發(fā)布《關(guān)于加強就業(yè)服務(wù)促進殘疾人就業(yè)有關(guān)事項的通知》，明確要求加強殘疾人就業(yè)服務(wù)和管理，嚴(yán)格落實按比例安排殘疾人就業(yè)、繳納殘疾人就業(yè)保障金相關(guān)政策。

　　通知明確，按比例安排殘疾人就業(yè)，是用人單位的法定義務(wù)；繳納殘疾人就業(yè)保障金，是用人單位履行義務(wù)的法定代償方式。各地要嚴(yán)格落實相關(guān)政策，依法依規(guī)督促指導(dǎo)用人單位履行法定義務(wù)。各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)、殘疾人就業(yè)服務(wù)機構(gòu)要加大工作力度，打造“15分鐘”就業(yè)服務(wù)圈，推行“鐵腳板+大數(shù)據(jù)”，免費為有需要的企業(yè)和殘疾人提供招聘對接服務(wù)。

　　通知同時明確，支持和鼓勵經(jīng)營性人力資源服務(wù)機構(gòu)從事殘疾人就業(yè)服務(wù)，合理設(shè)定并明示收費標(biāo)準(zhǔn)，鼓勵其減免收費。依法打擊向殘疾人違規(guī)收費或克扣工資等侵害殘疾人就業(yè)權(quán)益行為，營造促進殘疾人就業(yè)的良好社會氛圍。