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精準對接,廣搭平臺促就業(yè)

發(fā)布時間:2023-07-17 10:51:00來源: 人民日報

  核心閱讀

  為促進高校畢業(yè)生高質(zhì)量就業(yè),今年以來,各地各部門落實落細就業(yè)優(yōu)先政策,推動供需精準匹配。與企業(yè)建立“產(chǎn)學研”合作機制,提前培訓,幫助學生找準就業(yè)目標;面向高校畢業(yè)生開展系列招才引智活動,發(fā)揮本地企業(yè)集聚效應,校企合作拓寬招才視野;精準摸排、對接,根據(jù)學生需求開展針對性幫扶。

  今年以來,各地各部門落實落細就業(yè)優(yōu)先政策,積極應對就業(yè)總量壓力和結(jié)構(gòu)性矛盾。一方面聚焦高校畢業(yè)生等青年求職意愿,針對性提供政策支持,通過培訓指導幫助高校畢業(yè)生提升就業(yè)能力;另一方面多渠道搭建用人單位與求職者供需交流平臺,結(jié)合企業(yè)實際,優(yōu)化服務,實現(xiàn)高校畢業(yè)生與用人單位精準對接,幫助高校畢業(yè)生盡快實現(xiàn)就業(yè)。

  多措并舉——

  貼近實踐提技能

  手握鼠標,雙目注視,重慶能源職業(yè)學院云計算技術(shù)專業(yè)大二學生周杰一絲不茍,在電腦上為一張張圖片打標記。

  為了幫助學生更好掌握相關(guān)技能,培育自身優(yōu)勢,學院對學生進行了職業(yè)測評和職業(yè)畫像。經(jīng)過綜合測評,周杰被認為較適合從事人工智能基礎數(shù)據(jù)服務行業(yè),具體做數(shù)據(jù)標注工作。一段時間實操以后,他逐漸明確了就業(yè)方向,工作也越來越嫻熟。

  近年來,重慶能源職業(yè)學院與企業(yè)深度合作,廣搭平臺促就業(yè),培養(yǎng)了一大批高素質(zhì)技術(shù)技能人才。

  “數(shù)據(jù)標注并沒有聽上去那么簡單?!睂W院負責人表示,人工智能基礎數(shù)據(jù)服務行業(yè)發(fā)展快、需求大,但以前學校教授的內(nèi)容無法完全滿足企業(yè)對數(shù)據(jù)處理精度的要求。因此,學校和相關(guān)企業(yè)建立產(chǎn)業(yè)學院、職教聯(lián)盟,成立“校中廠”等實習基地,提前培訓學生。

  “通過學?!V袕S’學習,我不僅熟悉了相關(guān)工作,找準就業(yè)目標,還積累了很多實際經(jīng)驗,對將來就業(yè)也更有信心?!敝芙苷f。

  產(chǎn)業(yè)學院是指高校與企業(yè)等主體共建共管的學院。如今,重慶能源職業(yè)學院已與多家知名企業(yè)共建產(chǎn)業(yè)學院,更多校企合作在這里從“相加”走向“相融”。

  “產(chǎn)業(yè)學院相當于一個‘現(xiàn)代化微型工廠’,既是育人平臺,也是生產(chǎn)平臺。學生畢業(yè)后走上工作崗位,立即能上崗操作,實現(xiàn)入學即入職、學習即上崗、畢業(yè)即就業(yè),有些優(yōu)秀學生甚至1年后就能當師傅?!碑a(chǎn)業(yè)學院負責人告訴記者。

  不僅如此,學校還多措并舉,幫助學生就業(yè)。如實行校企導師制度,校企雙方為學生配備導師,助其制定職業(yè)發(fā)展路徑,教學計劃由雙方共同設計,學生成長迅速。在杭州一家知名電子產(chǎn)品制造企業(yè)內(nèi),有近50名員工均畢業(yè)于重慶能源職業(yè)學院,部分員工已成長為企業(yè)各產(chǎn)線骨干。

  “重慶能源職業(yè)學院只是江津高校的一個縮影。”重慶市江津區(qū)教委相關(guān)負責人表示,江津與450余家企業(yè)建立了“產(chǎn)學研”合作機制,培養(yǎng)了一批高素質(zhì)技術(shù)技能人才。

  融通培訓就業(yè)鏈條,人社部有關(guān)負責人表示,將通過公共就業(yè)服務機構(gòu)、人力資源服務機構(gòu)和職業(yè)技能培訓機構(gòu)等,加強高校畢業(yè)生等青年培訓前就業(yè)意向和培訓需求摸底、培訓中培訓工種和就業(yè)崗位精準匹配、培訓后崗位推薦和就業(yè)跟蹤幫扶,構(gòu)建“培訓+就業(yè)”全鏈條服務體系,努力實現(xiàn)參加職業(yè)培訓好就業(yè)、就好業(yè)的目標。

  校企合作——

  拓寬眼光攬人才

  準備物料、組織人手、安排行程……這幾天,當?shù)弥D嫌忠M織企業(yè)赴省外校招,武利娟和同事們立馬緊鑼密鼓籌備起來。作為大唐海南能源開發(fā)有限公司人力資源經(jīng)理,武利娟要在總公司和海南省組織的招聘活動中來回奔忙?!懊Φ煤喼背闪恕罩酗w人’,但能‘搶’到優(yōu)質(zhì)人才,再累也值得!”武利娟說。

  儋州120萬千瓦海上風電項目于去年正式獲批。新項目落地,大唐海南公司自然有了更多用人需求。武利娟說,公司成立以來,一直加大人才引進力度?!敖衲?,企業(yè)通過校招已與近40名畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議?!?/p>

  “往年6月,校招已經(jīng)收尾,今年我們不僅延長時間,目光也從聚焦老牌電力院校到面向全國招攬人才,并做好法律、財務的相關(guān)人才儲備?!惫救肆Y源部主任曹永峰說。經(jīng)過筆試和面試,中央財經(jīng)大學粵港澳大灣區(qū)研究院畢業(yè)生李征收到了企業(yè)財務崗位的錄取通知。

  時間回溯到3月,李征還奔波于各大招聘會。在“海南‘百場萬崗·四城同辦’2023年校招活動”中,她感受到了大唐海南公司引進人才的誠意:“我想了解企業(yè)在自貿(mào)港建設中的發(fā)展前景,招聘人員現(xiàn)場為我做了詳細介紹,包括能享受到的引才政策,還根據(jù)我的個人情況列出培養(yǎng)計劃?!边@讓老家在河北的李征下定決心,前往海南。

  “吸引優(yōu)質(zhì)人才,首先要增加企業(yè)和人才彼此了解的機會。”曹永峰說,除了總公司的統(tǒng)一招聘和省內(nèi)系列招聘會,赴省外引才的校園招聘活動也是主要途徑之一,“本省企業(yè)組團,能夠發(fā)揮集聚效應,增加優(yōu)質(zhì)人才,尤其是有志建設家鄉(xiāng)的學子與企業(yè)接觸的機會。”據(jù)介紹,企業(yè)今年招聘的畢業(yè)生里,海南籍的超過1/4。

  不僅吸引人才,更要留住人才。去年10月,大唐海南公司與海南大學啟動復合型人才培養(yǎng)計劃?!跋乱徊接媱澰诤I巷L電、光伏、天然氣發(fā)電等領域開展校企合作,通過點對點培養(yǎng),讓學生提前適應崗位,也節(jié)省企業(yè)人力成本。”曹永峰說。

  7月底即將入職,李征已經(jīng)開始為新生活做準備。她最近得知,公司為同批入職的畢業(yè)生制定了培養(yǎng)方案。入職后,第一場培訓為期3個月,其中包括10天的基礎培訓和2個多月的崗位培訓,“屆時還會簽訂師徒合同,以老帶新。”對于未來的職業(yè)道路,李征充滿期待。

  為搶抓高校畢業(yè)生求職關(guān)鍵窗口期,加快實施“百萬人才進海南”計劃,海南面向全國高校畢業(yè)生開展系列招才引智活動。截至目前,海南“百萬百崗”2023年校招活動累計舉辦153場,吸引5342家企業(yè)參與,為國內(nèi)高校畢業(yè)生提供10.9萬個崗位,其中已落實簽約意向3.9萬人。

  積極施策——

  牽線搭橋送崗位

  家住山東省東營市東營區(qū)的市民范渤海對記者說,兒子范連濤如愿以償,成為一名生產(chǎn)工藝師。不久前,范連濤被離家1公里的山東??苹び邢薰句浫×耍罱?,正忙著崗前線上培訓?!芭R近畢業(yè),家里討論最多的是就業(yè)?!狈哆B濤回憶,“春節(jié)前,我向好幾家招聘網(wǎng)站投了簡歷。廣撒網(wǎng),成功概率才高!”

  大學生就業(yè)如何幫?東營市把實施積極的就業(yè)政策擺在突出位置,落實減稅退稅、發(fā)放穩(wěn)崗擴崗專項貸款等多項惠企助企政策,力爭穩(wěn)住就業(yè)基本盤的同時,加密開展了“東營學子家鄉(xiāng)行”“企業(yè)招聘進校園”等專場招聘活動,讓高校畢業(yè)生就業(yè)有選擇、有平臺。

  不久后,范連濤在網(wǎng)上看到東營市“第十一屆東營學子家鄉(xiāng)行”招聘通知,便決定前往試一試。一開始,范連濤沒有找到合適崗位。東營區(qū)總工會黨組書記、常務副主席張向明找到了范連濤。“有許多孩子像范連濤一樣,在大型專場招聘活動中,并未找到適合自己的崗位。這就需要政府下足‘繡花’功夫,精準對接需求、提供服務?!睎|營區(qū)委組織部副部長、區(qū)人力資源和社會保障局局長趙寶杰說,“在市里的引導下,各縣區(qū)紛紛開展摸排,形成未就業(yè)人員檔案,根據(jù)學生需求針對性開展幫扶。東營區(qū)總工會、團區(qū)委等單位共同參與,每個工作人員對應8—10名就業(yè)幫扶對象。在此基礎上,組成20多個‘入企探崗小分隊’,同步了解企業(yè)的招聘需求?!?/p>

  范連濤就是張向明的就業(yè)幫扶對象,建立聯(lián)系后,每次入企探崗,張向明都會問一下企業(yè)是否需要相關(guān)專業(yè)學生。“有一天,我到山東??苹び邢薰菊{(diào)研,抱著試試的態(tài)度一問,沒成想,他們正處在轉(zhuǎn)型階段,招聘需求與范連濤的專業(yè)十分匹配?!睆埾蛎髡f。

  于是,張向明興奮地撥通了范連濤家的電話。“電話是我接的!”范渤海笑道,“很快,孩子向??乒具f交了申請,經(jīng)過面試后,順利拿到了企業(yè)的錄取通知!”

  今年以來,東營市共組織線上線下招聘活動186場,發(fā)布各類崗位3.3萬余個?!熬蜆I(yè)牽動著千家萬戶的生活。我們將繼續(xù)強化就業(yè)優(yōu)先政策,健全就業(yè)促進機制,暢通畢業(yè)生就業(yè)渠道,為大學生高質(zhì)量就業(yè)做出積極貢獻?!睎|營市委組織部副部長、市人力資源社會保障局局長袁永鵬表示。

(責編:常邦麗)

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